La gestión de la nómina se está volviendo cada vez más compleja, y las organizaciones luchan por mantenerse al día con los cambios que se están produciendo en el lugar de trabajo tras la pandemia.
El 40 % de las empresas dice que modernizará su nómina para 2023 en respuesta a esta complejidad, con el objetivo de aportar eficiencia a la función, reducir los riesgos de cumplimiento y crear una experiencia de empleado que maximice la productividad.
La automatización de la nómina es fundamental, no solo en la estrategia de transformación de procesos, sino también en la estrategia de crecimiento del negocio. Descubre por qué en nuestro informe gratuito.